Extended DISC® - 2-päiväinen sertifiointikoulutus (virtuaalinen)

Tule mukaan avoimeen valmennukseen tai

tilaa oma toteutus organisaatiollesi!

10.10.2023 klo 9.00 - 16.00 ja 17.10.2023 klo 9.00 - 16.00

Virtuaalivalmennus

Hyödyt pähkinänkuoressa

Opit soveltamaan Extended DISC^® -työkalua itsesi ja muiden kehittämisessä
Käytännönläheinen viitekehys ohjaa kehittämistä erilaisten ihmisten vahvuuksista käsin
DISC-osaaminen integroituu luontaiseksi osaksi omaa työtä
DISC-viitekehys toimii mm. johtamisen, myynnin, asiakaspalvelun ja rekrytoinnin kehittämisessä
Saat erinomaisen työkalun Team Buildingiin
Saat käyttöösi maailman edistyneimmät, räätälöitävät Extended DISC^® -raportit
Valmentajalle monikäyttöinen ja mukautettava työkalu, jota voi käyttää itse sekä opettaa asiakkailleen

Kenelle

HR-ammattilaisille, valmentajille, coacheille, konsulteille, rekrytoijille, johtajille, esihenkilöille ja työyhteisöiden kehittämisestä kiinnostuneille.

Ilmoittaudu

Huolellisesti suunniteltu sertifiointikoulutus

Käytännönläheisessä valmennuksessamme sertifioimme käyttämään validoitua Extended DISC^® -menetelmää, sekä tulkitsemaan sen avulla luotavia monipuolisia ja räätälöitäviä yksilö-, pari-, ja tiimiraportteja, jotka puretaan aina huolellisesti vastaanottajien kanssa.

Sertifioituminen Extended DISC^® -menetelmään tuo merkittävää lisäarvoa monenlaiseen organisaatioiden kehittämiseen, kouluttamiseen, coachingiin, tiiminrakennukseen, rekrytointiin.

Kattavat oheismateriaalit ovat käytettävissäsi vapaasti sertifioiduttuasi. Ne tukevat sinua jatko-opinnoissasi ja antiin voit palata aina kohdatessasi uusia tilanteita, joihin soveltaa DISC-tietämystäsi. Sertifioinnin jälkeen saat tarvitsemasi tuen työkalun käyttöönottoon.

Extended DISC® -sertifiointikoulutus sisältää

Valmennus sisältää kaksi tiivistä valmennuspäivää ja henkilökohtaisen coaching-session valmennuspäivien jatkeeksi. Lisäksi välitehtävinä DISC-mallin soveltamista kunkin omaan työhön, sekä yksilöiden ja tiimien analysointitehtäviä.

Extended DISC^® -sertifiointikoulutuksesta saat

Henkilökohtaisen sertifikaatin, kurssin teoriamateriaalin, oman käyttäjätunnuksen raporttien tekemistä varten, 5 ilmaista raporttia. Vaihtoehtoisesti raportit saa suoraan pdf:nä Completolta.

Lue lisää DISCistä sivultamme DISC ja sertifioituminen.

Osallistujien kokemuksia

”Opin nopeasti ymmärtämään kuinka soveltaa työhöni tätä disc-mallia. Esimiehenä minun on äärimmäisen tärkeää osata ohjata kutakin heidän vahvuuksistaan käsin!”

”Henkilöstön kehittämisen ammattilaisen näkökulmani kehittyi valtavasti. Tähän työhön tarvitaan mallinnuksia, viitekehyksia ja disc on minun mielestäni niin konkreettinen, että me tulemme sitä hyödyntämään varmasti.”

”Rekrytointiin räätätälöity raportti on tuleva työkaluni! Pystyn nyt valitsemaan paitsi oikeat kovat kompetenssit, myös sen ihmisen, jolla on vastaavat käyttäytymiseen kompetenssit. Näin valinnasta tulee kerralla oikea, eikä tule huteja.”

”Valmentajana ymmärsin kuinka tärkeää on osata konkretisoida se mitä valmentaa niin käytännön tasolle, että kukin oikeasti oivaltaa mitä tehdä. Tajusin, että disc-mallin soveltaminen valmennuksissa auttaa minua juuri tässä tehtävässäni.”

Tehokas vipuvarsi organisaation kehittämistyöhön. Työkalulla keräät ja hyödynnät monipuolista tietoa ihmisistä, tiimeistä ja organisaatioista. Hyödyllinen myös rekrytoinnissa.

Extended DISC^® sertifiointikoulutuksen ohjelma

Ensimmäinen valmennuspäivä

Käyttäytyminen ja käyttäytymistyylit, Extended DISC^® teoria
- Erilaisuus voimavarana ja erilaisuuden hyödyntäminen
- Neljän käyttäytymistyylin ominaisuudet
- DISC – tyylien tunnistaminen
- DISC – tyylit käytännön vuorovaikutuksen päivittäisinä työkaluina
Extended DISC^® henkilökohtainen raportti
- Henkilökohtainen raporttisi ja sen tulkinta: myönteistä palautetta omasta käyttäytymistyylistä käytännönläheisellä tavalla
- Yhteenveto raportin pohjalta omasta tyylistäsi
Extended DISC^® pintaa syvemmältä
- Eri tyylien kommunkointitavat
- Eri tyylit yhteistyössä
- Priorisointitapa, motivoituminen
- Esimerkkejä DISC – tyylisestä toimintatavasta eri tilanteissa
Extended DISC^® raportin tulkinta
- Raportin osa-alueiden jäsennys ja tarkastelu
- Profiilikäyrien Extended DISC^® Profiilien tulkinta
- Extended DISC^® Timantin tulkinta
- Extended DISC^® Ympyrän tulkinta
- Työnkuva-osioiden tulkinta
Soveltamisharjoituksia

Välitöitä: Extended DISC^®in soveltaminen omaan työhön, raporttien tulkintaa

Jatkovalmennuspäivä

Extended DISC^® teoriatesti
- Teoria – tyylien tunnistamistehtäviä
- DISC – palapeli
Extended DISC^® malli konsultoinnin ja mallintamisen välineenä
- Kuinka tunnistaa minkä tyylisiä ihmisiä yritys tarvitsee
- Kuinka tunnistaa miten kehitetään puuttuvia käyttäytymisen kompetensseja
Extended DISC^® ja ryhmäkulttuurit
- Ryhmäkulttuurit DISCin mukaan
- Erilaisten ryhmien vahvuudet ja kehittämisalueet
- Ryhmän arvioinnin hyödyt tiimien kehittämisessä
Extended DISC^® raporttien ominaisuudet ja sovellusalueet
- Kuinka raportti rakentuu, mitkä ovat räätälöitävien raporttien rajattomat mahdollisuudet
- Erilaiset raporttityypit, yksilörapotti, pariraportti, ryhmäraportti
- Extended DISC^® erilaisten valmennusten työkaluna (käytännön sisältömalleja)
- Extended DISC^® rekrytoinnin työkaluna
- HR-ammattilaisen Extended DISC^®in sovellusmahdollisuudet
Extended DISC^® validiteetti
- Validointiraportin katsaus
- Extended DISC^® tyylien jakaumat eri maissa
Yhteeveto ja seuraavat askeleet
- Yhteenveto DISC teoriasta ja soveltaminen
- Coaching-session tavoitteiden määrittely ja sopiminen
Valmennuksen päätös

Henkilökohtainen coaching-sessio, valmennuspäivien jälkeen

Henkilökohtainen coaching f2f tai online
Aiheina esimerkiksi
- Teettämiesi raporttien tulkinta yhdessä
- DISC-teorian syventäminen
- DISCin soveltaminen kehittämiseen omassa organisaatiossasi
- Muu oma aihe, esim. henkilökohtainen kehittyminen

Valmentajasi: Satu Welling

Satu Welling henkilökuva

Kokenut valmentaja Satu on käyttänyt Extended DISC^® -mallia kehittämisessä jo vuodesta 1999. Satu on Extended DISC Italia Srl:n toimitusjohtaja ja tehtävässään sertifioi Italiassa Extended DISC^®:n osaajia. Valmentajana Satu on nopea ja selkeä ja valmentaa kutakin yksilöllisesti myös ryhmäkoulutuksessa. Hänen opissaan saat konkreettiset työkalut soveltaa DISCiä juuri sinun työssäsi.

satu.welling(at)completo.fi

+358 40 511 9135

Kehity arjen työssä Completon valmennuksissa!

Completo on kokenut, oivalluttava ja tuloksia tuova valmennustalo. Me lähdemme tietoisuuden kasvattamisesta ja yhdistämme sen ammatilliseen kehittämiseen. Työssään kehittyminen lähtee tietoisuudesta omasta itsestään ja muista. Kun sen yhdistää oman osaamisen kehittämiseen, niin kaikki työyhteisössä onnistuvat työssään paremmin.

Completo toteuttaa räätälöityjä lyhyitä tai pidempiä valmennusprosesseja suoraan organisaatioiden tarpeisiin sekä avoimia valmennustilaisuuksia. Tule mukaan!

Valmennuksen hinnoittelu

Hintaan kuuluu kaksipäiväinen valmennus, henkilökohtainen coaching-sessio, sekä 5 ilmaista raporttia.

Yksityisen sektorin osallistujalle 2190 €

Julkisen sektorin osallistujalle 1790 €

Jos samasta organisaatiosta tulee useita osallistujia, saa kukin alennusta 15 %.

Hintaan lisätään alv 24 %. Sähköisen valmennusmateriaalin saat käyttöösi päivää ennen valmennusta.

Laskutamme osallistumisen ilmoittautumisen saavuttua.

Osallistumisen peruutus viimeistään 14 vrk ennen tapahtumaa kuluitta, viimeistään 7 vrk ennen tapahtumaa peritään 50 % hinnasta ja sitä myöhemmin koko hinta. Estyneen osallistujan tilalle voidaan kuluitta vaihtaa toinen henkilö organisaatiostanne.

Ilmoittaudu valmennukseen